Rockwell Automation est un leader technologique mondial dont l'objectif est d'aider les fabricants du monde entier à être plus productifs, plus durables et plus agiles. Avec plus de 28 000 employés qui rendent le monde meilleur chaque jour, nous savons que nous avons quelque chose de spécial. Derrière nos clients - des entreprises extraordinaires qui contribuent à nourrir le monde, à fournir des médicaments vitaux à l'échelle mondiale et qui se concentrent sur l'eau propre et la mobilité verte - nos employés sont des résolveurs de problèmes énergiques qui sont fiers de la façon dont le travail que nous accomplissons change le monde pour le meilleur.

CUBIC Modular System (CUBIC), une société de Rockwell Automation, est l'un des principaux fabricants de solutions modulaires dans le domaine des tableaux de distribution basse tension utilisés dans les secteurs de l'électrification et de l'automatisation. Le siège social de CUBIC se trouve à Broenderslev (Danemark) et ses cinq sites de production sont situés au Danemark, en Pologne, en Chine et en Inde. Pour en savoir plus sur CUBIC , cliquez ici.

Nous avons besoin d'une main-d'œuvre diversifiée pour accomplir notre meilleur travail. Nous avons besoin de créateurs, de penseurs, de personnes capables de résoudre des problèmes et de tout ce qui se trouve entre les deux. C'est là que vous intervenez.

Nous recherchons un Manager, HR Business Partner qui fournira une stratégie pour aligner les objectifs de l'entreprise avec les politiques, les processus et les programmes en conduisant l'efficacité organisationnelle, en dirigeant la gestion du changement, le développement de l'organisation et en fournissant des programmes d'efficacité des talents. Vous serez un expert fonctionnel, un coach et un conseiller de confiance pour notre organisation CUBIC.